terça-feira, 24 de janeiro de 2023

LinkedIn aponta quais são os 25 cargos em alta para 2023

Nesta última semana, foi divulgada a lista Empregos em alta em 2023 no Brasil, com informações sobre os 25 cargos que tiveram maior crescimento na demanda por trabalhadores nos últimos cinco anos.



Segundo a plataforma, as profissões que aparecem no ranking refletem tendências atuais e futuras do mercado de trabalho e da sociedade, que vão da preocupação com a segurança digital e a sustentabilidade, ao cuidado com os clientes.


A lista traz, ainda, oportunidades imediatas, para quem está procurando emprego, e apresenta caminhos profissionais, promissores a longo prazo.


Veja quais são os 25 cargos com maior crescimento no Brasil:


1. Analista de privacidade - É o profissional que avalia os riscos e desenvolve procedimentos para as empresas tratarem de maneira adequada os dados sensíveis (informações pessoais sobre origem racial ou étnica, convicção religiosa, opinião política, filiação a sindicato ou a organização de caráter religioso, filosófico ou político, dado referente à saúde ou à vida sexual, dado genético ou biométrico). O LinkedIn diz que as empresas costumam contratar para essa função pessoas que já tenham atuado como advogado ou analista de segurança da informação, e que as competências para desempenhar o trabalho são: conformidade em privacidade, privacidade dos dados, políticas de privacidade.


2. Especialista em cibersegurança - É aquele que fica na linha de frente do tratamento de incidentes cibernéticos e entra em ação em caso de ameaças, avalia as vulnerabilidades digitais das empresas e colabora no processo de elaboração de políticas corporativas de tratamento de dados. O profissional deve estar preparado para gerenciar informações e eventos de segurança, e já ter trabalhado como analista de segurança da informação, analista de suporte ou analista de infraestrutura. Mais de 66% das oportunidades são para trabalho remoto.


3. Especialista em capacitação em vendas - Tem o papel de fornecer à equipe de vendas os recursos necessários para engajar clientes, incluindo treinamento, guias de vendas e outros dados relevantes. É a pessoa com conhecimento em pré-vendas, no processo de vendas e em gestão de vendas. Diferentemente das duas posições que lideram essa lista, emprega atualmente mais mulheres que homens: 55% contra 45%.


4. Líder de gerentes de produto (Group Product Manager) - É quem supervisiona todas as etapas da jornada de um produto / serviço, da conceptualização até o lançamento, gerenciando a equipe multidisciplinar envolvida no projeto. As competências mais comuns são gestão de produtos, conhecimentos de metodologias ágeis e de Scrum, e os setores que mais contratam são os de serviços financeiros, de tecnologia e mídia, e de serviços profissionais.


5. Representante de desenvolvimento de negócios (Business Development Representative – BDR) - Neste cargo as mulheres também são maioria nas contratações: 52%. O BDR é o profissional que faz uma prospecção ativa e cultiva relacionamentos com potenciais clientes para gerar leads qualificados e novas oportunidades de negócios para empresa. As competências mais comumente solicitadas nos anúncios de vagas de emprego são: Outbound Marketing (de modo simplificado, o conhecido telemarketing ativo), prospecção de vendas e B2B (business-to-business), ou seja, negociações entre empresas.


6. Engenheiro de Cibersegurança - Função em que 94% das pessoas contratadas são do sexo masculino, para a qual é preciso saber avaliar vulnerabilidades, uma vez que o profissional tem de identificar os riscos de segurança em sistemas corporativos e desenvolver soluções para combater as ameaças de crimes cibernéticos. Antes de assumir essa posição, os principais cargos ocupados pelos profissionais são: analista de segurança da informação, engenheiro de software e analista de cibersegurança.


7. Diretor(a) de receita (Chief Revenue Officer) - Supervisiona todos os processos geradores de receita em uma empresa, escolhe os segmentos de mercado que serão o foco dos negócios, e participa da definição das estratégias de planejamento, marketing e operações. Dentre as principais competências desse profissional, as mais requisitadas são: planejamento empresarial, marketing e negociação. Tecnologia e mídia, serviços profissionais e manufatura são os setores com maior demanda atualmente. 


8. Engenheiro de dados - É a pessoa que cria sistemas para coletar e analisar dados em grande escala, convertendo essas informações em recursos úteis para outros setores da empresa. 


9. Analista de desenvolvimento de sistemas - Por meio da tecnologia da informação e de técnicas de design de sistemas, esse profissional se especializa na otimização de processos corporativos. Tem conhecimentos em Git, JavaScript e SQL. A disponibilidade de vagas remotas é de 100%, segundo o LinkedIn.


10. Pesquisador em experiência do usuário (também conhecido como pesquisador em UX)- Conduz pesquisas com usuários atuais e potenciais para ajudar a empresa a criar produtos e serviços que melhor atendam às demandas dos consumidores. Está preparado para aplicar testes de usabilidade, realizar pesquisas quantitativas e conhece design thinking.


11. Designer de conteúdo - Em parceria com as equipes de design, operações e produtos, esse profissional é responsável pela criação de uma estratégia de conteúdo para os produtos e serviços de uma empresa. Em 2022, 71% dos trabalhadores contratados para o cargo foram mulheres.


12. Engenheiro de qualidade de software (também conhecido como engenheiro(a) de Quality Assurance - QA) - Monitora todas as etapas do processo de desenvolvimento de um software para garantir seu desempenho adequado, em conformidade com padrões preestabelecidos.


13. Desenvolvedor de chatbot - Usando inteligência artificial e aprendizado de máquina, é o profissional que desenvolve, implementa e monitora os aplicativos que automatizam os processos de comunicação. É necessário ter conhecimentos de Node.js, JavaScript e C#.


14. Analista de marcas - Usa pesquisas de mercado para apresentar insights estratégicos sobre o desempenho de uma marca. Trabalha com branding, estratégia de marca e marketing. 


15. Engenheiro de confiabilidade de sites - garante que a infraestrutura de TI de uma empresa apresente o desempenho esperado


16. Desenvolvedor Back-end- responsável pela criação e manutenção da infraestrutura digital por trás de softwares e sites.


17. Gerente de crescimento - ajuda as empresas a aumentarem as receitas, identificando oportunidades de aquisição e ativação de clientes.


18. Executivos de contas de grandes contratos- define e monitora as estratégias e metas de vendas, e administra o funil de prospecção das contas.


19. Gerente de sustentabilidade - desenvolve programas e políticas de sustentabilidade da empresa, garantindo sua correta implementação. Competências desejadas: responsabilidade social, desenvolvimento sustentável e licenciamento ambiental.


20. Especialista em experiência do cliente (também conhecido como especialista em CX) - monitora toda a jornada do consumidor, identificando as necessidades dos clientes, para que a empresa possa atender às demandas. Em 2022, 51% das contratações foram de mulheres.


21. Redator SEO - participa da definição da estratégia editorial e cria conteúdos para aumentar a audiência de sites e redes sociais. As competências mais comuns são copywriting, otimização para mecanismos de busca (SEO) e marketing de conteúdo.


22. Analista de sucesso do cliente (também conhecido como analista de CS) - é a pessoa que prospecta e ativa novos clientes, monitorando o engajamento e satisfação ao longo de seu relacionamento com a empresa.


23. Coordenador de segurança da informação - é responsável pela segurança dos sistemas de uma empresa, elaborando políticas e normas para garantir a conformidade com as leis e regulamentos de proteção de dados. Deve ter conhecimento da Norma ISO 27.001. 


24. Redator com foco em experiência do usuário - cria conteúdo para produtos digitais, aplicativos e sites, para orientar clientes ou ajudá-los a usar um serviço. É desejável que entenda de experiência do usuário (UX), estratégia de conteúdo e copywriting.


25. Analista de suporte de TI - é o responsável pelo suporte técnico, aquele que configura computadores e outros dispositivos, ensina usuários a operar os software


Fonte.

Ismael Colosi: conheça a verdade